昭通交投集团子公司召开领导班子谈心谈话会议

 

——把问题谈透彻 让工作再扎实

    

    本网讯（通讯员 余毅）近日，交投集团水旅公司、交投驾校、交投商混、交投业达地产、蓝盾保安等五子公司召开领导班子谈心谈话会议，集团党委书记、董事长冉旗，党委副书记、总经理阳勇，党委委员、副总经理余廷华，副总经理杨鼎，副总经理王国从分别到会指导。

这次谈心谈话活动，是集团党委在十四五开启新局之际，为深入贯彻落实全面从严治党要求，不断加强党的领导和完善公司治理，推进经营管理持续健康发展而组织开展的一次重要活动。

五家子公司领导班子成员在会前认真组织学习、撰写发言材料、对班子成员提出批评意见，各班子成员结合自身思想和工作实际，在会上深入查摆问题、剖析思想根源，严肃开展批评和自我批评，并提出整改措施和今后努力方向。

（蓝盾保安公司班子成员开展谈心谈话会）

在蓝盾保安公司领导班子谈心谈话会议上，冉旗对该公司领导班子给予了三个方面的肯定：一是开诚布公，直面问题，实现了谈心谈话预期目的；二是统一了思想，凝聚了共识，进一步增强了团队凝聚力和战斗力；三是班子团结务实，积极进取，经营管理成效显著。冉旗对该公司领导班子提出了三个方面的要求：一是要进一步加强思想政治学习教育，强化使命担当和责任意识，不断增强蓝盾支部党组织生机活力，切实发挥好党支部战斗堡垒作用；二是要进一步推进党建工作和经营管理深度融入，坚持党建引领，提升组织力，完善中国特色现代企业制度，切实增强蓝盾保安在行业的核心竞争力；三是要认真梳理并形成问题清单，以实的举措和硬的作风，及时整改完善，促进企业持续健康跨越发展。

（交投业达地产公司班子成员开展谈心谈话会）

 

（交投水旅公司班子成员开展谈心谈话会）

在交投业达地产公司、水旅公司谈心谈话会上，阳勇要求：一是要旗帜鲜明讲政治，不断提高政治判断力、领悟力和执行力，保证党中央重大决策部署和上级党组织决议在本公司得以原原本本贯彻落实；二是班子成员要坚持把纪律规矩挺在前面，带头履行好“一岗双责”，严格执行“三重一大”制度；三是班子成员要切实遵守民主集中制原则，做到政令畅通，强化执行能力，提高工作效率；四是切实提升履职能力，加强学习，提升综合素养，确保自身能力与岗位职务相匹配；五是加强沟通协作，切实转变作风，做到领导带头、亲力亲为、带头冲锋、攻坚克难，确保目标任务按时完成。 

 

余廷华、杨鼎、王国从等集团领导分别对参会子公司领导班子提出指导意见。

  

 

 

（交投驾校领导班子成员开展谈心谈话会）

（交投商混公司领导班子成员开展谈心谈话会）